شروط استخدام Workvado

المشغّل والخدمة

تشغّل Workvado شركة Litequo LLC في وايومنغ، الولايات المتحدة. نقدّم برنامجًا وخدمة ربط بين العملاء والمقاولين والعاملين في كندا والولايات المتحدة والمكسيك. تكون عقود المشاريع والعمل بين المشاركين. لا نحتفظ بأموالهم، ولا نقدّم حساب ضمان، ولا نعالج مدفوعاتهم أو نقدّم خدمة احتساب الرواتب القانونية. لا تحدد تسمية الدور في التطبيق صفة التوظيف أو الالتزامات الناشئة عن العلاقة الفعلية.

من يحق له استخدام الحساب

يجب ألا يقل عمرك عن 18 عامًا وأن تستوفي سن الرشد والأهلية للتعاقد في مكان إبرام الاتفاق؛ ويُطبّق السن المحلي الأعلى. في كندا يكون سن الرشد 19 في BC وNB وNL وNS وNT وNU وYT. يجب أن يتصرف عن المؤسسة شخص مخوّل. حافظ على دقة المعلومات وأمان الدخول وأبلغ عن إساءة الاستخدام. يُحظر الإعلان غير القانوني أو التمييزي، وانتحال الهوية، وتزوير المؤهلات، والبرمجيات الخبيثة، وانتهاك حقوق الآخرين.

اتفقوا على العمل قبل البدء

على الأطراف الاتفاق على النطاق والعملة والأجر ومواعيد الدفع والضرائب والمسؤوليات وأي عقد مكتوب مطلوب. تحقّقوا من التراخيص والتصاريح والتأمين وأهلية العمل والسلامة وقواعد التوظيف أو الوساطة المحلية. تختلف المتطلبات بحسب المكان والنشاط. لا تثبت الملفات والترتيب والتقييمات والمستندات التي يصرّح بها أصحابها وجود تحقق مستقل أو أهلية قانونية. أبلغ عن الاحتيال المشتبه به بالطريقة أدناه.

المدفوعات والسجلات التجارية

يرتّب المشاركون مدفوعات المشاريع ويحلّون خلافاتها مباشرة. لا تتضمن الخدمة الحالية شراء اشتراك Workvado. تُعرض أي رسوم مستقبلية للمنصة وشروطها قبل الشراء. عروض الأسعار والفواتير والمصروفات وتقارير الرواتب سجلات تشغيلية وليست ضمانًا للامتثال الضريبي أو الرواتب القانونية أو صحة CFDI المكسيكي. راجع المبالغ والعملة والتحويل والتزامات الإقرار الخاصة بك.

محتواك ومشاركته

تحتفظ بحقوق محتواك وتجيز المعالجة اللازمة لتقديم الخدمة المطلوبة وتأمينها ودعمها. احصل على الصلاحية وقدّم الإشعارات المطلوبة قبل رفع بيانات شخص آخر. شارك المحتوى المقصود فقط؛ فقد يحتفظ المستلم بنسخة بعد إلغاء الرابط. تخضع سجلات العامل الخاصة وملفاته لصلاحيات محدودة. لا ترفع أرقام هوية وطنية أو بيانات صحية أو حساسة غير ضرورية؛ فقبول الشروط ليس موافقة خاصة على معالجتها.

ملفات الشركات والمناقصات والأخبار

لا تطالب بشركة أو تُدرجها إلا إذا كنت مخولًا بتمثيلها، وحافظ على دقة ملفها ومشروعيته. يراجع مسؤول المطالبات والإدراجات ويمكنه، مع بيان السبب، رفضها أو سحب ملف أو إنهاء إدارة حساب له. ملفات الدليل وبيانات التراخيص وملخصات المناقصات والأخبار معلومات، وليست توصية أو تحققًا من جودة العمل أو استشارة قانونية: تحقق من المؤهلات لدى الجهة المصدرة ومن شروط العطاء في الإعلان الرسمي للمشتري قبل الاعتماد عليها. لا يقدم Workvado العطاءات ولا يمثل المشترين.

شروط معالجة سجلات الأعمال

بالنسبة إلى سجلات العملاء والموظفين والمشاريع الخاصة التي تحدد أغراضها، تكون أنت الجهة المسؤولة وتعمل Litequo LLC كمعالج/مقدّم خدمة، باستثناء أغراضنا المنفصلة المعلنة للحساب والأمان والالتزامات القانونية.

• تستمر المعالجة قدر ما يلزم للخدمة وإنهائها قانونًا، وتشمل بيانات الاتصال والتوظيف والمشاريع والمال والملفات التي توجّهنا لمعالجتها.
• إعداداتك وإجراءاتك المأذونة تعليمات موثقة.
• نعالج فقط لتقديم الخدمة وفق تعليمات قانونية أو التزام قانوني، ونقيّد وصول العاملين ونفرض السرية وأمانًا متناسبًا، ولا نبيع السجلات أو نستخدمها لإعلانات غير مرتبطة.
• توفّر Railway البنية وBrevo الاتصالات المعنية وفق إشعار الخصوصية؛ تُعلن التغييرات الجوهرية للمعالجين الفرعيين هناك ويمكنك الاعتراض بأسباب مبررة.
• نساعد بصورة معقولة في الحقوق والأمان وتقييمات الأثر والالتزامات الرقابية، ونبلّغ دون تأخير غير مبرر عن الحوادث المؤكدة ذات الصلة أو التعليمات غير القانونية، ونوفّر معلومات معقولة للتحقق من هذه الالتزامات دون كشف بيانات الآخرين أو تعريض الأمان للخطر.
• عند الإغلاق أو الطلب نرتّب إعادة البيانات أو حذفها حيث يُسمح، ونوضّح الاحتفاظ القانوني وحدود النسخ الاحتياطية المحمية.
• تواصل لحل قانوني إذا تعذّر التوفيق بين التعليمات أو المعالجة أو تغيير المورّد؛ لا ترفع سجلات منظمة أو حساسة دون الصلاحية والضمانات المطلوبة.

مشكلات الخدمة والقيود

تُقدَّم الخدمة بحسب توافرها. قد نقيّد الوصول بصورة متناسبة لحماية الأمان ومنع الاحتيال ومعالجة المحتوى غير القانوني أو إساءة الاستخدام الجوهرية والامتثال للقانون. تواصل للاعتراض أو الإبلاغ عن خطأ؛ نراجع المعلومات ونشرح الإجراء حيث يسمح القانون. لا تستبعد الشروط حقوقًا أو ضمانات أو وسائل انتصاف أو مسؤوليات يحميها قانون إلزامي للمستهلك أو العمل أو الخصوصية أو غيرها، ولا تعاقب تقييمًا صادقًا وقانونيًا.

الإبلاغ عن وظيفة أو إعلان احتيالي

راسل contact@workvado.com بعنوان «بلاغ احتيال»، مع رابط الإعلان أو تفاصيل تحدده وسبب البلاغ وأدلة ذات صلة غير حساسة.

• لا ترسل كلمات مرور أو وثائق هوية غير ضرورية.
• نراجع البلاغات ونؤكد الاستلام عند توفر عنوان للرد، ونطلب توضيحًا عند الحاجة، ونقيّم الإعلان والنشاط المرتبط.
• بحسب الأدلة والمخاطر قد نقيّد أو نحذف المحتوى أو الوصول، ونحفظ الأدلة، ونرسل قرارًا أو طلب معلومات حيث يسمح القانون.
• يمكن للمبلّغ والمتأثر طلب المراجعة عبر العنوان نفسه.
• لا تضمن أي آلية اكتشاف كل احتيال أو سلامة الإعلان.
• عند خطر فوري اتصل بالطوارئ، ويمكنك إبلاغ الجهة المختصة.
• نحتفظ بكل نسخة من هذه السياسة ثلاث سنوات على الأقل بعد توقف العمل بها.

الخصوصية والتعديلات وإغلاق الحساب

يشرح إشعار الخصوصية التعامل مع البيانات؛ والإقرار بالاطلاع عليه منفصل عن قبول الشروط والموافقة على البيانات الحساسة والتسويق الاختياري. تُنشر التغييرات الجوهرية بنسخة مؤرخة وإشعار مناسب وتُطلب الموافقة مجددًا عند اللزوم. تبقى النسخ السابقة متاحة. تتيح الإعدادات تنزيلًا محدودًا وطلب حذف؛ ويتيح /privacy/requests أو contact@workvado.com طلبات أشمل بمساعدة بشرية، حتى دون حساب. يُراجع الإغلاق والمحو مع الاحتفاظ القانوني وحقوق الآخرين والتزامات مساحة العمل.

لغة العقد

تتاح الشروط القياسية الفرنسية قبل الموافقة. حيث يوجب قانون كيبيك، تُقدَّم الفرنسية أولًا ولا تُستخدم لغة ملزمة أخرى إلا باختيار صريح؛ لغة المتصفح ليست ذلك الاختيار. لا تُفرض رسوم إضافية للفرنسية. تسود الحماية اللغوية المحلية الإلزامية ولا تنتقص منها الترجمات.

الحقوق الإلزامية والقانون والتواصل

يسري قانون وايومنغ والقانون الفيدرالي الأمريكي المعني فقط بالقدر الذي لا تخالفه القواعد الإلزامية للشخص أو المعاملة. تبقى حقوق المستهلك والعمل والخصوصية المحلية غير القابلة للتنازل وأي محكمة يتيحها القانون الإلزامي. لا تفرض هذه الشروط تحكيمًا إلزاميًا أو تنازلًا عن الدعاوى الجماعية. تواصل مع Litequo LLC عبر contact@workvado.com أو عنوان المراسلات التجارية المعروض.